{"id":48217,"date":"2021-07-09T09:36:52","date_gmt":"2021-07-09T12:36:52","guid":{"rendered":"https:\/\/diariosdelchaco.com\/?p=48217"},"modified":"2021-07-09T09:36:52","modified_gmt":"2021-07-09T12:36:52","slug":"con-exito-abrumador-redujeron-la-jornada-laboral-en-islandia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariochaco.com.ar\/2021\/07\/09\/con-exito-abrumador-redujeron-la-jornada-laboral-en-islandia\/","title":{"rendered":"Con \u00ab\u00e9xito abrumador\u00bb redujeron la jornada laboral en Islandia"},"content":{"rendered":"
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Un estudio demostr\u00f3 que la productividad y la prestaci\u00f3n de servicios mejoraron mientras aumentaba el bienestar de los empleados.<\/h5>\n

Una investigaci\u00f3n realizada en Islandia entre 2015 y 2019, revel\u00f3 que trabajar menos horas por el mismo salario mejora el bienestar de los trabajadores, sin que se produzca una merma en la productividad.<\/p>\n

Durante esos cuatro a\u00f1os, unos 2.500 empleados del sector p\u00fablico participaron en dos grandes ensayos, trabajando entre 35 y 36 horas semanales de las 40 que eran habituales, sin reducci\u00f3n en sus salarios.<\/p>\n

De los ensayos surgi\u00f3 que el bienestar de los trabajadores aumentaba \u00abdr\u00e1sticamente\u00bb en una serie de indicadores, desde el estr\u00e9s percibido y el agotamiento, hasta la salud y el equilibrio entre la vida laboral y la personal.<\/p>\n

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Los resultados publicados por el grupo Autonomy y la organizaci\u00f3n de investigaci\u00f3n Association for Sustainable Democracy (Alda), calificados como de un \u00ab\u00e9xito abrumador\u00bb, muestran que la mayor\u00eda de los empleados no tuvieron que hacer m\u00e1s horas extras, con reuniones m\u00e1s cortas y supresi\u00f3n de tareas innecesarias, todo lo cual ayud\u00f3 a los trabajadores a cumplir el nuevo r\u00e9gimen.<\/p>\n

Al mismo tiempo, la reducci\u00f3n en los horarios de trabajo no supuso ning\u00fan descenso de la productividad o la prestaci\u00f3n de servicios sino que se mantuvieron como estaban cuando el horario de trabajo promedio era de 40 horas.<\/p>\n

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\u00abEn ambos ensayos, muchos trabajadores expresaron que tras empezar a trabajar menos horas se sent\u00edan mejor, con m\u00e1s energ\u00eda y menos estresados, lo que les hac\u00eda tener m\u00e1s energ\u00eda para otras actividades, como el ejercicio, los amigos y las aficiones\u00bb, afirma el informe publicado, lo que repercuti\u00f3 directamente en \u00abun efecto positivo en su trabajo\u00bb.<\/p>\n

Desde que se llevaron a cabo las pruebas, alrededor del 86 por ciento de los trabajadores de Islandia pasaron a tener una semana laboral m\u00e1s corta, y los investigadores de las pruebas esperan que estas iniciativas puedan aplicarse tambi\u00e9n en otros pa\u00edses.<\/p>\n

El \u00fanico pa\u00eds latinoamericano que estudia una medida similar es Chile, donde el proyecto de ley que se analiza busca reducir la jornada laboral a 40 horas semanales en un principio y a 38 en el quinto a\u00f1o de su implementaci\u00f3n, cuando la jornada actual de trabajo es de 45 horas semanales.<\/p>\n

Fuente. Norte<\/p>\n<\/div>\n

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